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做事情前，一定要做好周密的計劃
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對于一個企業(yè)的CEO來說，核心責(zé)任就是要想方設(shè)法的吸引和留住人才。[ 詳細(xì) ] |
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一個企業(yè)要生存十年，要看領(lǐng)導(dǎo)者的能力；要生存五十年，要看企業(yè)的管理水平；要生存百年，要看企業(yè)的文化！
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跟老外做生意要投其所好[ 詳細(xì) ] |
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奉勸那些喜歡盲目跟風(fēng)者一定要冷靜，沒有一定的實力和能力及詳盡的調(diào)查分析，就不要自討苦吃，或者做好自己老本行或進入其他有發(fā)展前景的行業(yè)也許是最好的選擇。[ 詳細(xì) ] |
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圍繞著如何很好地為某一個目標(biāo)市場服務(wù)這一中心，企業(yè)制定的每一項性能方針都要考慮自己的市場定位，把精力集中在目標(biāo)顧客上，以提高效率。[ 詳細(xì) ] |
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只有偏執(zhí)狂才能真正成就大事[ 詳細(xì) ] |
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不搞超出計劃范疇的費用降低[ 詳細(xì) ] |
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不要打企業(yè)財務(wù)的主意，小錢趕走大財富[ 詳細(xì) ] |
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成功者不能沒有左右臂膀，而這左右臂膀恰恰是你的下屬，如果沒有好的下屬就等于斷了手臂，反之，有了好的下屬就如虎添翼！[ 詳細(xì) ] |
