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創(chuàng)業(yè)的時候，我建議大家要做自己最容易做好，最喜歡最容易做的事情，別挑一個特別大，企業(yè)永遠(yuǎn)做一個該做的事情，別去垮到政府該做的事情，那會很累。[ 詳細(xì) ]
不要對一項事業(yè)情有獨(dú)鐘[ 詳細(xì) ]
總結(jié)成功企業(yè)的發(fā)展之路，不犯重大錯誤是條普遍經(jīng)驗。但說來容易做來難，難就難在要敢于否定自己、校正自己，而且要始終堅持這樣做，而不是在某一件事情上或在某一個發(fā)展階段上。[ 詳細(xì) ]
辦公司就是辦人。人才是利潤最高的商品，能夠經(jīng)營好人才的企業(yè)才是最終的贏家�！�現(xiàn)代企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭，從這個角度來說，人才是企業(yè)之本。[ 詳細(xì) ]
“眼前利益”所帶來的麻煩是長遠(yuǎn)的，而“長遠(yuǎn)利益”所帶來的困難卻是一時的。在度的把握上，只有你學(xué)會了該虧就虧，虧不起的千萬不能虧，企業(yè)才能走得更遠(yuǎn)更持久。[ 詳細(xì) ]
被人誤解的時候能微微一笑，素養(yǎng)[ 詳細(xì) ]
微軟的文化：包容、創(chuàng)造，像海綿一樣吸收。[ 詳細(xì) ]
很多安排，總是在第一當(dāng)事人不知道的情況下進(jìn)行的。這說明你已經(jīng)處于一個尷尬的位置。擺脫尷尬的方式，不是對抗，而是審時度勢，理性地撤離。 [ 詳細(xì) ]
過分的善良就是軟弱，任何人都有欺軟怕硬的劣根性。所以只有殘忍，才能善良。[ 詳細(xì) ]
浦江商人爽朗——水晶之都晶瑩剔透，農(nóng)家特產(chǎn)明朗健康；[ 詳細(xì) ]