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    我們被“木桶理論”局限了，絕大部份的人都將絕大部份寶貴的時(shí)間，用于去彌補(bǔ)自己的短板，木桶理論適合用于組織，不適用于個(gè)人成長(zhǎng)。去發(fā)揮你的天賦吧，別理會(huì)那塊短板！
關(guān)鍵詞： 木桶理論 局限 時(shí)間 彌補(bǔ) 適合 組織 成長(zhǎng) 發(fā)揮 天賦
盛泰工具
成 功 寶 典
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很多在競(jìng)爭(zhēng)中領(lǐng)先甚至成功的企業(yè)并不一定是資本雄厚的企業(yè)，通過(guò)知識(shí)可以更好地獲得和運(yùn)營(yíng)資本。[ 詳細(xì) ]
創(chuàng)造和開(kāi)拓精神-決策的驚人和獨(dú)到之處非常規(guī)的思路能得到。[ 詳細(xì) ]
一個(gè)人，想要優(yōu)秀，你必須要接受挑戰(zhàn)；一個(gè)人，你想要盡快優(yōu)秀，就要去尋找挑戰(zhàn)；一個(gè)人，敢聽(tīng)真話，需要勇氣；一個(gè)人敢說(shuō)真話，需要魄力；一個(gè)人的知識(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)可以得到；一個(gè)人的成長(zhǎng)，必須通過(guò)磨練！[ 詳細(xì) ]
以前我們認(rèn)為買主會(huì)在網(wǎng)上尋找供貨商，但是買主往往通過(guò)其它途徑來(lái)實(shí)現(xiàn)[ 詳細(xì) ]
這個(gè)世界的規(guī)律就是給人一點(diǎn)成功的同時(shí)讓人驕傲自滿，有了一點(diǎn)小小的成績(jī)大多數(shù)人都會(huì)驕傲自滿起來(lái)，沒(méi)有耐性，沒(méi)有容人的度量，更沒(méi)有清晰長(zhǎng)遠(yuǎn)的目光。[ 詳細(xì) ]
智莫大乎知人[ 詳細(xì) ]
職場(chǎng)中的人際關(guān)系往往很復(fù)雜，如果你陷入辦公室政治的漩渦中不能自拔，那么只會(huì)成為利益爭(zhēng)奪中的犧牲品。[ 詳細(xì) ]
妥協(xié)，在談判上并非是失敗的表現(xiàn)[ 詳細(xì) ]
錯(cuò)誤可以犯，但不可以重復(fù)犯[ 詳細(xì) ]
成功就是比別人多走一步路，成功的秘訣就在于比別人付出更多的努力。[ 詳細(xì) ]