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優(yōu)秀的都是簡(jiǎn)單的,管理,就是三句話:“人人有事干,事事有人干,合適的人干合適的事”,牢記這3句話,這樣管理企業(yè),才是真正的企業(yè)管理
關(guān)鍵詞:
優(yōu)秀
合適
真正
企業(yè)管理
成 功 寶 典
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把
項(xiàng)目
看得太大,走的越大,想的越大,掉得越
快
。[
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]
93.李嘉誠(chéng)忠告:要給員工好的
待遇
及
前途
,讓他們有受
重視
的
感覺
。當(dāng)然,還要有
良好
的
監(jiān)督
和制衡制度,不然山高皇帝遠(yuǎn),一個(gè)好人也會(huì)變壞。 [
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]
萬(wàn)萬(wàn)不要因?yàn)樽载?fù)而
拒絕
別人
的好東西[
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]
耐心
與
持久
要
勝
過(guò)激
烈和狂熱[
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]
領(lǐng)導(dǎo)者
對(duì)
人才
不應(yīng)苛求
完美
,畢竟任何人都難免有些小毛病,
只要
無(wú)傷大雅,何必
過(guò)分
計(jì)較
,
最重要
的是
發(fā)現(xiàn)
其主要
特點(diǎn)
,以及這個(gè)
優(yōu)點(diǎn)
能給企業(yè)帶來(lái)怎樣的
利益
。[
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]
我們太
善于
追隨
,而非
領(lǐng)先
。于是就在
競(jìng)爭(zhēng)策略
上創(chuàng)新,但回過(guò)頭來(lái)看,
低價(jià)
也是沒
出路
,雖然這是很
有效
的市場(chǎng)策略。[
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]
懶惰是很奇怪的東西,它使你以為那是安逸,是休息,是福氣。但
實(shí)際
上,它所給你的是無(wú)聊,是倦怠,是消沉。它剝奪你對(duì)
前途
的
希望
,割斷你和
別人
之間的
友情
。使你心胸日漸狹窄,對(duì)人生也越來(lái)越懷疑。[
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]
要
高瞻遠(yuǎn)矚
,有戰(zhàn)略
眼光
,萬(wàn)不可因小失大,因
貪圖
眼前
利益
而
影響
全局
。[
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]
保持風(fēng)格,不靠
噱頭
和花招[
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]
勢(shì)利,利與勢(shì)是分不開的,有勢(shì)就有利,所以
現(xiàn)在
先不必求利,要取勢(shì)。[
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]