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浙江企業(yè)的戰(zhàn)略制定就有這么大的特色，首先制定一個(gè)自己根本做不到的目標(biāo)，回過頭來根據(jù)這個(gè)目標(biāo)建設(shè)能力和資源，最后再去實(shí)現(xiàn)這個(gè)目標(biāo)。[ 詳細(xì) ]
一個(gè)好的老板，他一般來說是一個(gè)老師、一個(gè)教練、一個(gè)朋友、一個(gè)力量的源泉，有事會找到他，你從他那里回來就特別精神，積極性就上來。所以想找一個(gè)好的老板，他具有這些部分，你就成功了一半。[ 詳細(xì) ]
在創(chuàng)業(yè)者眼里，沒有什么不可能的事情，只有一些亟待解決的問題。[ 詳細(xì) ]
以彈性工時(shí)或休假補(bǔ)償員工。員工士氣低落主要因?yàn)槠髽I(yè)利潤下降、發(fā)不出獎(jiǎng)金、影響升遷和加薪。對許多員工而言，金錢和休閑時(shí)間一樣寶貴。[ 詳細(xì) ]
即使結(jié)果不理想也比什么都不干好……與其因不干而后悔不如干后再后悔。[ 詳細(xì) ]
因?yàn)?a href=kingbrain_keyword.asp?search_txt=%C3%BB%D3%D0 title='點(diǎn)擊進(jìn)入有關(guān){沒有}的條目' target='_blank'>沒有選擇的緣故，人們往往走對了路。[ 詳細(xì) ]
客戶是自己，今日是今生。[ 詳細(xì) ]
中國人都有一個(gè)毛病，就是希望自己投資的公司都由自己管理，就像自己的孩子得跟自己姓。[ 詳細(xì) ]
人生就像一杯茶，不會苦一輩子，但會苦一陣子。[ 詳細(xì) ]
對自己能有多少反思就能有多少進(jìn)步[ 詳細(xì) ]