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可以馬上派到用場(chǎng)的人，也可以馬上變成無用的人……拙笨但下工夫慢慢磨蹭的人卻可以成為剛毅、有骨氣、足堪重任的人才。[ 詳細(xì) ]
只有共贏才是贏，只有互惠互利的關(guān)系才會(huì)長(zhǎng)久，我們只有在“情感”和“利益”上實(shí)現(xiàn)自我超越，能夠?qū)⒏嗟?a href=kingbrain_keyword.asp?search_txt=%C0%FB%D2%E6 title='點(diǎn)擊進(jìn)入有關(guān){利益}的條目' target='_blank'>利益與人分享，我們才有可能成就更偉大的事業(yè)[ 詳細(xì) ]
“重視結(jié)果、信守承諾、堅(jiān)持不懈”這是對(duì)于人性的一種磨礪，無論是人生的經(jīng)歷還是刻意的培養(yǎng)塑造，這種磨礪對(duì)于一名優(yōu)秀的企業(yè)家來說必不可缺。[ 詳細(xì) ]
微軟的文化：包容、創(chuàng)造，像海綿一樣吸收。[ 詳細(xì) ]
學(xué)會(huì)管理之道，讓權(quán)力愛上你。[ 詳細(xì) ]
做勤奮之人；肯吃苦耐勞，努力勤奮[ 詳細(xì) ]
少年的時(shí)光就是晃，用大把時(shí)間彷徨，只用幾個(gè)瞬間來成長(zhǎng)。[ 詳細(xì) ]
有志則不甘為下流；有識(shí)則知學(xué)問無盡，不敢以一得自足；有恒則斷無不成之事。三者缺一不可。[ 詳細(xì) ]
企業(yè)家的高調(diào)要基于自身良好的修養(yǎng)和深厚的底蘊(yùn)。這些需要企業(yè)家培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)能力，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步，以智慧運(yùn)營(yíng)品牌，以智慧經(jīng)營(yíng)人生。[ 詳細(xì) ]
【一組CRM數(shù)據(jù)】❶不滿意的客戶中91％不再回頭，但若能及時(shí)彌補(bǔ)，80％會(huì)繼續(xù)交易，95%會(huì)成為回頭客；❷不滿意客戶中96％不會(huì)投訴；❸50%不滿的客戶會(huì)將不滿告訴另外的10-20人，被告知者中13%將這個(gè)壞消息告訴另外的10-20人；❹滿意服務(wù)的客戶只會(huì)告訴另外2-5人；❺服務(wù)差，90%的客戶將不在光臨。[ 詳細(xì) ]